Selamat datang di pelatihan implementasi SiParti. Model ini dirancang sebagai sistem supervisi yang berfokus pada dukungan pengembangan kompetensi guru dan peningkatan kualitas pembelajaran, bukan sekadar instrumen penilaian administratif.
Dalam course ini, Anda akan mempelajari mekanisme kerja SiParti yang mengedepankan:
-
Akuntabilitas Publik: Melibatkan Komite Sekolah secara strategis sebagai mitra diskusi berbasis data.
-
Laporan Hasil Kolektif: Kepala Sekolah menyusun ringkasan hasil supervisi secara umum/agregat (Contoh: Pemetaan persentase kemampuan pedagogi vs. pemanfaatan IT) untuk bahan evaluasi bersama.
-
Efisiensi Proses: Pelaksanaan Focus Group Discussion (FGD) dilakukan secara kolektif setelah seluruh rangkaian supervisi rampung untuk efektivitas waktu.
-
Objektivitas Hibrida: Penggunaan instrumen penilaian terukur (Skala 0-4) yang wajib disertai validasi bukti kehadiran fisik maupun digital.
- Kepala Sekolah: Admin User
- Kepala Sekolah: kepala sekolah